Formations
et DRH embarquée
“La connaissance n’est pas le pouvoir, mais elle est liberté”
Les thématiques de formation
Les fondamentaux du management
Modulables sur 2 à 4 jours
Cette formation permet de revenir sur les bases du management au travers de quelques théories mises en pratique à 100%.
Complètement adaptable à tous les niveaux d’expérience managériale, du débutant au plus expérimenté.
Option possible : intégrer un Comité de Direction
✨ Cette formation est adaptable avec un parcours de coaching en parallèle. Me contacter pour plus d’infos.
Améliorer sa communication avec le DISC
Sur 1 à 2 jours
Le DISC est un outils de compréhension des comportements très utile en matière de communication. Il permet de mieux se connaître et de comprendre le fonctionnement des autres pour mieux s’y adapter et surtout parler le même langage.
Option possible : coaching d’équipe
Recruter en autonomie !
Formation de 2 jours
➡️ s’adresse aux personnes novices en recrutement – TPE/PME (dirigeants, entrepreneurs, managers), qui ont un projet de recrutement et désirent devenir autonome sur le sujet, avec des outils simples et une stratégie adaptée à la taille de leur structure
✨ Pour plus d’infos ou une demande de programme et devis, contactez moi
La boîte à outils du manager
Modulable de 2 à 4 jours
Pour les personnes qui prennent un nouveau rôle de manager d’équipe (même deux personnes, c’est une équipe !) dans l’optique d’appréhender cette nouvelle posture et acquérir les outils de base nécessaires: recruter, développer, fixer et suivre des objectifs, assurer un entretien (annuel ou de recadrage), représenter son équipe en transverse, etc
Option possible : intégrer un Comité de Direction
✨ Cette formation est adaptable avec un parcours de coaching en parallèle. Me contacter pour plus d’infos.
Je deviens le génie de ma Marque employeur !
Modulable de 1 à 2 jours selon vos besoins,
➡️ S’adresse aussi bien à des novices du recrutement, entrepreneurs ou managers, qu’à des équipes RH qui veulent perfectionner et harmoniser leurs pratiques.
✨ Pour plus d’infos ou une demande devis, contactez moi
DRH embarquée
Pilotage et accompagnement stratégique
Pour les entreprises qui ont besoin de structurer, de définir une politique RH alignée avec leur taille, leurs enjeux et leurs équipes.
Comment je peux vous aider
- Partenariat manager : coaching managérial et accompagnement des managers (performance, conflits, réorganisations…)
- Structuration des pratiques RH : mise en place des cycles people review, recrutement et intégration, offboarding, plans de développement, outils SIRH, référentiels…
- Outils digitaux RH & automatisation des processus
- Gestion RH opérationnelle : recrutement, SIRH
Témoignages
Ils m’ont fait confiance !
